November 1996

Nr.18 onlineversion

Boykottiert die Produkte von Shell, Mobil und BP

Kuerzlich erreichte uns ein Flugblatt der tuerkischen IndustriegewerkschaftPetrol-Is (vertritt die Industriearbeiterinnen Chemie, Erdoel, Gummi), in dem sie uns um Unterstuetzung in ihrem Kampf fuer Gewerkschaftsrechte in den multinationalen Konzernen Shell, Mobil und BP bitten. Sie versuchen das erste Mal in der Tuerkei Konzerne mit Hilfe von Boykottaufrufen an VerbraucherInnen zu Zugestaendnissen gegenueber den Gewerkschaften zu zwingen, und fordern uns auf, uns an diesem Boykott zu beteiligen.

Der Boykottaufruf von Produkten der drei Chemie-Multis wird von verschiedenen anderen Gewerkschaften, Verbrauchergemeinschaften und Umweltschutzvereinigungen befuerwortet und unterstuetzt. Bis zur Anerkennung der Gewerkschaftsrechte wird die Kampagne gegen Shell, Mobil und BP ausgeweitet und aufrechterhalten.

1950 wurde Petrol-Is trotz zahlreicher Verbote und Unterdrueckungsmassnahmen auch von den KollegInnen in diesen Konzernen gegruendet. Doch heute befinden sie sich, obwohl die gewerkschaftlichen Rechte wesentlich erweitert wurden, in einer nicht anerkannten Position. Seit dem 1. April 1996, einer Zeit, in der neue Tarifvertraege abgeschlossen werden sollten, konnte Petrol-Is aufgrund fehlender Anerkennung als tariffaehige Gewerkschaft in diesen drei Konzernen keine neuen Tarifvertaege abschliessen. In allen drei Konzernen sank die Anzahl der gewerkschaftlich Organisierten in den letzten zwei Jahren rapide:

Obwohl verschiedenste Formen von Druck und Einschuechterung auf die KollegInnen ausgeuebt wurden, befinden sich immer noch Mitglieder von Petro-Is Gewerkschaft in den Konzernen, die auf ihrem gewerkschaftlichen Organisationsrecht bestehen. Jedoch wurden die Befugnisse der Gewerkschaft in diesen Konzernen aufgrund des beharrlichen Strebens der Arbeitgeber immer eingeschraenkter. Die Schritte, die Shell, Mobil und BP unternahmen, um die Gewerkschaft aus den Firmen herauszudraengen, sollen hier Kurz dargestellt werden.

• Es ist bekannt, dass auf dem Petrol Sektor gesetzlich kein Streikrecht besteht und diese Konzerne nutzen die Vorteile dieses Verbots im weitem Umfang fuer ihre eigenen Interessen und Gewinne. Zum Beispiel wurden Tarifvertraege fuer verbindlich erklaert, obwohl Differenzen zwischen den Vertragsparteien auch nach Einschaltung von VermittlerInnen nicht ausgeraeumt werden konnten. Durch die Einfuehrung und Anwendung des Begriffes ,Personal ausserhalb des Anwendungsbereiches des Tarifvertrages" auf Gewerkschaftsangehoerige wurde ein Instrument geschaffen, die gewerkschaftliche Organisierung in immer staerkerem Umfang zu behindern.
• Shell, Mobil und BP uebten auf die KollegInnen Druck aus, indem sie den gewerkschaftlich Organisierten mit Entlassung drohten, falls sie nicht aus der Gewerkschaft austraeten und den Nicht-Organisierten mit Entlassung drohten, falls sie Mitglied der Gewerkschaft werden wuerden. VertreterInnen von Petrol-Is wurden selbst zu den GewerkschaftsvertreterInnen an den verschiedenen Arbeitsplaetzen nicht vorgelassen.
• Zugleich machten sie Versprechungen, dass die Loehne fuer diejenigen, die aus der Gewerkschaft austraeten, erhoeht wuerden.
• Es werden etliche nicht gewerkschaftlich organisierte ArbeiterInnen, deren genaue Anzahl nicht bekannt ist, ueber Arbeitsvermittlungsfirmen, oft auch Sklavenhaendler genannt, beschaeftigt.
• In der Zeit vor dem 1. April 1996, d.h. vor den neuen Tarifverhandlungen, wurden saemtliche Methoden des oben beschriebenen Drucks gegen gewerkschaftlich organisierte ArbeiterInnen erheblich erhoeht.

Im Ergebnis sank der durchschnittliche Organisationsgrad der Gewerkschaft an den Arbeitsplaetzen dieser Konzerne um mehr als 50%.

Diese Methoden der Konzerne verstossen sowohl gegen die tuerkische Verfassung und ihre Arbeitsgesetze, als auch gegen die Prinzipien ,Tarifvertragsrecht" und ,Gewerkschaftliche Organisationsfreiheit" insbesondere der ILO Abkommen 87 und 98, deren Anwendungsbereiche auch in der Tuerkei gelten. Die Konzerne wurden aufgefordert, von den Massnahmen der "Entgewerkschaftisierung" Abstand zu nehmen, sonst wuerde die Boykottkampagne gestartet.

Zur gleichen Zeit wurde ein Aufruf zur Solidarisierung an den Internationalen Bund der Chemie-, Energie- und Bergbaugewerkschaften (ICEM), bei der auch Petrol-Is Mitglied ist, und auch an andere nationale und internationale Gewerkschaften verschickt. Zur Zeit beteiligen sich direkt und indirekt schon mehrere hunderttausend KollegInnen an dem Kampf der KollegInnen von Petrol-Is.

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